您询问按新规还得交多少年灵活就业社保，这需要依据相关法律规定来明确。《中华人民共和国社会保险法》（2018年修正版）第十条规定：“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。”虽然该条款未直接规定缴费年限，但结合我国养老保险制度的普遍要求，灵活就业人员享受基本养老金待遇的前提之一是累计缴费满15年。您1981年出生，2020年开始缴纳灵活就业社保，若按此最低缴费年限计算，从2020年开始连续缴费15年，理论上需缴至2035年。但需注意，退休年龄政策若有调整，会直接影响您实际需要缴纳的年限，最终仍需以当地社保部门根据最新政策核算的结果为准。针对您1981年出生、2020年开始交灵活就业社保的情况，为了明确还需缴纳的年限并保障您的权益，以下是几点实用行动建议：1.查询社保缴费记录：登录当地社保官方网站或携带身份证到社保经办机构，查询您自2020年以来的社保缴费明细，确认已缴费年限和是否存在断缴情况，这是计算剩余缴费年限的基础。2.咨询当地社保部门：直接向当地社保局咨询灵活就业人员的退休年龄政策、最低缴费年限要求以及是否存在补缴政策等，因为各地可能存在细微差异，官方答复最为准确。3.制定持续缴费计划：根据查询和咨询结果，若尚未达到15年最低缴费年限，制定未来的缴费计划，确保按时足额缴费，避免因断缴影响累计年限。4.关注国家退休政策动态：由于延迟退休政策可能对您的退休年龄产生影响，要持续关注国家及地方发布的相关政策调整信息，及时调整个人的社保规划。选择解决方案时，重点考虑当地最新的社保政策、您的实际缴费能力以及退休目标年龄。如果您对政策理解有困难或需要更个性化的规划，建议进一步向专业律师咨询。

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